Qualité reconnue par 30 ans d'expérience, Partage est l’employeur et s’occupe de toutes les démarches administratives (recrutement, paie…). Vous pouvez bénéficier d’une déduction fiscale ou d’un crédit d’impôt à hauteur de 50% (selon la législation en vigueur).
Possibilité de règlement par CESU (est soumis à la législation en vigueur).
